9月6日，由溫州市非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨務(wù)工作者協(xié)會主辦的“互看互學(xué)，共話提升”學(xué)習(xí)交流活動首站走進(jìn)華峰集團。協(xié)會會長徐順聰帶隊，協(xié)會理事近100人參加了活動。華峰集團總裁林建一，集團黨委副書記、人力資源總監(jiān)王利熱情接待了來賓一行。
走進(jìn)華峰集團行政樓大廳，林建一通過兩面銅雕墻講解了華峰集團的發(fā)展歷程、社會責(zé)任、企業(yè)文化和瑞安的地域文化。隨后，大家參觀了華峰企業(yè)形象展廳、黨建長廊及生產(chǎn)車間，通過實地觀摩了解華峰的產(chǎn)業(yè)布局、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、企業(yè)運營及黨建工作開展情況，對華峰的創(chuàng)新精神和務(wù)實作風(fēng)留下了深刻印象。
參觀結(jié)束后，在華峰集團黨（政）校會議室召開了兩新黨建經(jīng)驗交流會。會上，華峰集團等六家單位的黨建工作負(fù)責(zé)人圍繞“黨建工作如何發(fā)揮實質(zhì)作用”分享了各自單位的經(jīng)驗做法。
王利介紹，多年來華峰集團堅持黨委統(tǒng)籌、條塊協(xié)同、上下聯(lián)動機制，構(gòu)建班子雙向進(jìn)入、工作雙向互動、人才雙向培養(yǎng)、文化雙向互保、制度雙向互補的大黨建格局，創(chuàng)建了“紅聚未來”黨建品牌，形成了“八級技工”“績效分成”等特色機制，以黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)科學(xué)發(fā)展、人才隊伍培養(yǎng)、企業(yè)文化建設(shè)、和諧企業(yè)建設(shè)、社會責(zé)任履行等實質(zhì)性工作，服務(wù)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
會上，林建一對此次學(xué)習(xí)交流活動走進(jìn)華峰集團表示熱烈歡迎，并就兩新協(xié)會如何推動民營企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提出三點建議：一是聚焦民營企業(yè)接班，確保新生代企業(yè)家政治有方向，經(jīng)營有本事，文化有內(nèi)涵，公益有情懷；二是聚勢營商環(huán)境改善，助力政府營造良好的法治環(huán)境，穩(wěn)定的政策環(huán)境，高效的政務(wù)環(huán)境，文明的社會環(huán)境，基本的要素環(huán)境；三是聚力民營經(jīng)濟合法權(quán)益保護，以更高的展位，更廣的思維，從點到面推動相關(guān)法制提升。
徐順聰在總結(jié)發(fā)言中指出，此次學(xué)習(xí)交流活動是促進(jìn)企業(yè)間交流合作、共同提升的重要平臺，對于營造“比學(xué)趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)”的濃厚黨建工作氛圍具有重大意義。為此他提出三點要求：一是學(xué)習(xí)先進(jìn)，為我所用，以此次學(xué)習(xí)交流活動為契機，學(xué)習(xí)借鑒優(yōu)秀案例與成功經(jīng)驗，并將其轉(zhuǎn)化為推動自身黨建工作發(fā)展的強大動力；二是強化實踐，不斷創(chuàng)新，立足自身行業(yè)特點及發(fā)展戰(zhàn)略，勇于探索、敢于創(chuàng)新，走出一條既符合時代要求又獨具自身特色的黨建發(fā)展之路；三是注重轉(zhuǎn)化，推動發(fā)展，積極探索并實踐黨建與業(yè)務(wù)工作的有機結(jié)合路徑，推動黨建工作向規(guī)范化、制度化、科學(xué)化方向發(fā)展。
